为全面推进党风廉政建设，强化党员干部廉洁自律意识，近期，只能冶金学院党支部组织开展廉政谈话及廉政家访活动。党支部书记亲自主持，分别与分管教学、科研、学生工作的三位副职领导深入交流，并走进分管学生工作的副职家中开展家访，以 “零距离” 沟通筑牢廉洁防线，以 “家庭助廉” 凝聚监督合力。

在廉政谈话环节，党支部书记聚焦各分管领域的廉政风险点，与三位副职领导展开 “一对一” 深度交流。针对分管教学工作的副职，谈话围绕课程教学、教学项目招标、师德师风等关键环节，进行交流，探讨存在的问题，并强调要监管好分管领域的廉政问题和师德师风问题；与分管科研工作的副职交流时，重点关注科研经费使用、项目申报评审等重点领域，要求严守财经纪律，诚信科研、规范经费审批流程，保障科研项目廉洁高效推进；面对分管学生工作的副职，谈话聚焦奖助学金评定、辅导员培养等方面，强调严守学生资助审批流程，要坚持公平公正原则，畅通学生监督渠道，切实维护学生合法权益。谈话中，党支部书记要求三位副职始终绷紧廉洁自律之弦，切实履行 “一岗双责”， 带动分管领域形成风清气正的工作氛围。

为进一步延伸廉政监督触角，党支部书记专程前往分管学生工作的副书记家中开展廉政家访。家访中，支部书记与家属亲切交谈，详细介绍学校党风廉政建设工作部署及干部在单位的工作表现，认真听取家属对廉政建设的意见建议，家属表示，将积极配合学校工作，与学校携手营造清正廉洁的家庭环境和校园生态，并望其继续努力工作，争取取得更大成绩。

此次活动是当支部深化党风廉政建设的重要举措，通过谈话、家访双联动模式，既强化了党员干部的责任担当，又凝聚了家庭助廉的强大合力。下一步，当支部将持续创新廉政教育形式，健全常态化监督机制，推动党风廉政建设向纵深发展，为学校高质量发展提供坚强的纪律保障。